A la fin du mois d’octobre, l’UMP renouvellera ses instances locales et nationales. Cela signifie que les adhérents éliront les cadres qui les représenteront pendant 2 ans.

Dans chaque fédération, l’organisation est à l’image d’une association : un Président, un Trésorier et un Secrétaire. Dans les Vosges, il s’agit respectivement de Christian Poncelet, Jacques Hutin et Gérard Regnault.

Ensuite, le département est divisé en quatre circonscriptions. Dans chacune d’elle, les adhérents élisent leur Délégué, leur Conseiller National et leurs « Membres du Comité de Circonscription ». 

Dans la 1^ère circonscription des Vosges (Epinal), cette élection aura lieu le mardi 26 octobre prochain.

Ayant dépassé l’âge légal qui ne me permet plus d’être un « Jeune Populaire », j’ai décidé de m’investir différemment en présentant ma candidature au poste de Délégué de Circonscription.  

Encouragé par un certain nombre de militants, je suis aujourd’hui un candidat qui a envie d’entreprendre, envie de s’investir, envie d’animer un réseau de militants, envie de vivre le mouvement de l’intérieur… L’objectif N°1 est bien entendu d’emmener la Majorité Présidentielle vers la victoire en 2012 !

Ci-après, vous découvrirez le tract qui sera envoyé à l’ensemble des adhérents de la 1^ère circonscription dans quelques jours (cliquez pour agrandir) :

Aujourd’hui, mardi 7 septembre, les syndicats appellent à manifester contre le projet de réforme sur les retraites. Il semblerait même que le mouvement soit suivi par de nombreux français, en activité ou non. Le plus étonnant dans l’histoire, c’est la mobilisation des retraités eux mêmes… !!! Alors que le texte assure la pérennité des pensions de retraites, on croit rêver !

Les socialistes seront également dans les rues…  pour défendre une recette qui ne fait pas peau neuve : maintien du départ à la retraite à 60 ans, pas d’augmentation de la durée de cotisation, taxer les richesses du pays. Bref, avec le PS, c’est l’immobilisme  assuré ! Or, ne rien faire représenterait une véritable régression sociale :

Pour mieux comprendre, voici quelques chiffres qui font réfléchir si l’on ne fait rien :

-      - En 1946, un retraité avait une espérance de vie de 15 ans. En 2009, il vit 7 années de plus.

-       - En 2010, la France compte 15 millions de retraités. En 2050, ils seront 23 millions.

-       - En 2010, il y a 1,8 cotisants pour 1 retraité.  En 2050, ce chiffre passera à 1,2.

-      - En 2010, le déficit dû au financement des retraites atteint 32 milliards d’€. En 2050,  le déficit atteindra 102 milliards d’€.

La réflexion est pourtant simple : si nous vivons plus longtemps, nous devons cotiser plus longtemps. Conduire un train en 1960, ce n’est pas la même chose que conduire un TGV en 2010. Il faut donc s’adapter au monde changeant et réduire les inégalités entre public et privé. Et puis, que penser des enseignants qui - à peine rentrés – vont déserter les salles de classes ?

Aussi, je regrette le manque d’objectivité des médias qui détournent le problème pour évoquer l’affaire Bettancourt plutôt que de développer le sujet de fond. En regardant les informations hier soir, j’ai constaté le manque d’information des français sur ce dossier. Beaucoup pensent devoir travailler jusqu’à 67 ans, ce qui est archi-faux ! Au contraire, l’évolution sera progressive ; les français devront travailler un trimestre de plus par an jusqu’en 2018 et l’âge légal du départ à la retraite passera à 62 ans.

Pour toutes ces raisons, je considère qu’il vaut mieux aller travailler le 7 septembre plutôt que de manifester contre un projet juste !

Lors du Campus de l'UMP qui s'est déroulé mardi dernier, Franck LOUVRIER (conseiller en communication de Nicolas Sarkozy) a garanti un bel avenir pour le réseau social "twitter". Lorsqu'il a demandé à la salle de faire lever la main des militants ayant un compte "twitter", seule la moitié de la salle a répondu. Il nous a alors garanti que la question serait posée l'année prochaine et le score serait deux fois plus élevé !

Par simple curiosité, j'ai donc créé mon compte twitter où vous pourrez suivre mon actualité ! http://twitter.com/arnaudcossin

Voici les principaux points du projet de réforme des retraites du gouvernement :

AGE LEGAL

Le recul de l'âge légal de 60 à 62 ans est la pierre angulaire du projet du gouvernement et la mesure la plus contestée par les syndicats (sauf la CFE-CGC) et l'opposition.

Le gouvernement veut porter l'âge légal à 62 ans en 2018, en l'augmentant chaque année de 4 mois à partir de la génération 1951.

L'âge du taux plein, dit aussi âge d'annulation de la décote, sera lui aussi relevé progressivement de 65 à 67 ans de 2016 à 2023.

DUREE DE COTISATION

La durée de cotisation pour une retraite à taux plein est actuellement de 40,5 ans et aura atteint 41 ans en 2012. Il est prévu dans le projet qu'elle passera à 41 ans et trois mois à partir de 2013.

PENIBILITE

Les mesures pour tenir compte de la pénibilité de certains métiers apparaissent comme des compensations au recul de l'âge légal, mais elles sont jugées insuffisantes par les syndicats.

Le gouvernement propose de maintenir la retraite à 60 ans pour les salariés qui, du fait d'une situation d'usure professionnelle constatée, ont un taux d'incapacité physique supérieur ou égal à 20%. Il propose aussi de reconduire et d'élargir le dispositif "carrières longues".

NOUVELLES RECETTES

Le gouvernement compte apporter environ 4 milliards d'euros par an (sur un déficit estimé à 40 mds EUR en 2018 sans réforme) de recettes nouvelles au système de retraite, ce que les syndicats considèrent comme insuffisant.

Il s'agit notamment d'un nouveau prélèvement sur la dernière tranche de l'impôt sur le revenu et les plus-values de cessions, d'une hausse des prélèvements sur les stock-options et les retraites-chapeaux, ou encore d'un nouveau mode de calcul des allègements de charges moins favorable aux entreprises.

FONCTION PUBLIQUE

Un alignement du taux de cotisation retraite des fonctionnaires sur celui du privé (passage de 7,85 à 10,55%), étalé sur 10 ans, est prévu.

Le gouvernement va fermer à compter de 2012 le dispositif de départ anticipé sans condition d'âge pour les parents de 3 enfants ayant 15 ans de service.

Le dossier des retraites fait couler beaucoup d'encre. Il suscite de nombreuses interrogations voire de vives inquiétudes parmi les syndicats. Pourtant, il faut se rendre a l'évidence : l’espérance de vie augmente (3 mois par an en moyenne) et notre système de retraite doit être réformé si nous voulons le préserver.  

La solidarité inter-générationnelle due au système par répartition semble être conservée et il y a peu de doute sur l’augmentation de la durée des cotisations. D’ailleurs, les pays de la zone Euro se sont tous orientés vers cette voie. La France a pris un réel retard et les chiffres parlent d’eux mêmes :

-            En 2010, notre pays compte 15,5 millions de retraités. En 2050, ils seront 23 millions, ce qui représente un taux d’augmentation de 47%. 

-            En 2010, la France compte 1,8 cotisants par retraité. En 2050, le ratio tombera à 1,2.

Voilà pourquoi, il est nécessaire d’agir vite. Cette réforme était annoncée dans le programme de Nicolas Sarkozy. Elle n’est donc pas une surprise. Je reste cependant sceptique sur le thème de la pénibilité du travail. Qu’est ce qu’un emploi pénible ? Est-ce le fait du stress ? Est ce une question d’effort physique ? Je crois que les deux sont parfois liés et aujourd’hui la demande de rentabilité est présente dans toutes les entreprises. Est-il plus pénible d’enseigner devant une classe de 30 élèves ou de manager une équipe de 30 commerciaux dans une entreprise en pleine crise ? Est-il plus pénible de conduire un camion à l’international à 60 ans ou d’effectuer des travaux de maçonnerie ? Ce sont de vraies questions qui à mon avis auront du mal de trouver réponse. Si le gouvernement arrive à mettre les partenaires sociaux en accord sur le sujet, j’avoue que je serai agréablement surpris…

Personnellement, j'aurais souhaité la refonte complète du système avec la mise en place d'un système par capitalisation. Cela aurait permis d'éviter de nouveaux problèmes en cas de "choc" démographique.

Et pendant ce temps, que dit le Parti Socialiste ? Martine Aubry a indiqué qu'elle souhaitait conserver l'âge légal du départ à la retraite a 60 ans. Je ne comprends pas cette position purement "électoraliste". Cette annonce a semé - une fois de plus - la division au sein de l’opposition, prouvant que le PS cherche son ou sa « présidentiable » plutôt que de répondre aux attentes des citoyens. Pitoyable. 

Bref, le débat reste ouvert et pour ceux qui souhaiterons s’exprimer, Michel Heinrich (Député Maire d’Epinal) tiendra une réunion publique... lundi 14 juin (20h) à l'amphithéâtre de la rue de la Maix (centre d'études juridiques).